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日本コンサルタントグループの研修の特徴と口コミ・評判

1956年に設立。全国に広がるネットワークで幅広い企業から支持をえている日本コンサルタントグループ。ここでは、日本コンサルタントグループの研修についてまとめています。

日本コンサルタントグループの口コミ評価

日本コンサルタントグループには、実に多くの研修が用意されています。そのごく一例ではありますが、受講者・参加者の声を紹介しましょう。

■「リーダーシップ基本研修」受講者の口コミ

  • 「私たち自身に考えさせ、発言させる研修。そのうえで、講師がわかりやすく解説・発言するので、さまざまな角度や視野からものごとを見る力がついた」
  • 「受講者が発言したときやグループ演習時、講師がかみ砕いて説明してくるので理解しやすかった」
  • 「専門用語の説明をしながら講義してくれ、わかりやすい」
  • 「講師の理論的な解説のおかげで、気づきかなかった点に気づかされた」

■「ロジカルコニュニケーション力育成研修」受講者の口コミ

  • 「実践の研修が多く用意され、問題にぶつかっても活用できる内容ばかりだった」
  • 「演習をこなしていくことで実感しやすかった。講師の説明もわかりやすい」
  • 「演習問題も、講師がヒントを適宜出してくれるので楽しく進められた」

■「戦略設計研修」受講者の口コミ

  • 「想定、アイデア、強み・弱みなどを把握する大切さが、この研修のおかげでわかった」
  • 「ステップを踏んで立案していくプロセスを身につけられた。テーマも関心ある内容で、演習中心の進め方がとてもよかった」
  • 「論理的に戦略を練ることで、目的や目標を可視化、共有化する重要性について理解が深まった」
  • 「事業戦略策定に必要な知識・スキルを修得する大切さ、CRMなどの理論がすごくためになる」

会社の概要と研修の特徴

日本コンサルタントグループは、各企業の改革実現をサポートするために「実践・実務的なコンサルティング」を提供している会社です。

メディア、地域経営、百貨・専門店、食品サービス、建設産業、情報ビジネス、人材マネジメントなど、あらゆる業界の特性、組織風土・文化を掌握するとともに、そこから発生する複雑化した課題に対応するソリュージョンを図るために、さまざまなプログラムを用意しています。

研修の品質向上にも日々取り組み、企業を成す人を中心に見据えた新しい価値形成とシステム構築に向けたきめ細やかなセミナーが、高い評判を得ている会社でもあります。

日本コンサルタントグループの研修は、「階層別研修」「テーマ別研修」「グローバル人材育成」「営業研修」などの人材育成プランをカスタマイズしたり、テーマ別、業界別に分類された「公開セミナー」を受講することも可能。

また、eラーニングシステム・DVD・CD・ビデオ・マニュアル・書籍などの制作で、独自のコンサルティングを提供しています。

社員教育・マネジメント研修などの社員研修は、候補となる会社・研修を見比べることが大切です。「社員研修の特徴・種類」のページでは、日本コンサルティングサービスの人材育成研修、eラーニングなどの情報をまとめていますので、あわせてご参照ください。